MTÜ Estonian Endurance Riding juht Kalli Katariina Kalbre lõpetas naiste spordijuhtimise programmi Her Turn

MTÜ Estonian Endurance Riding (EER) juht Kalli Katariina Kalbre lõpetas tänavu programmi Her Turn esimese lennu. Her Turn on rahvusvaheline arenguprogramm, mis toetab spordiorganisatsioonides tegutsevaid naisi nende karjääri olulistel hetkedel ning aitab neil astuda juhi- ja otsustajarollidesse. Programmi algatas Eesti endine president ja Eesti Olümpiakomitee endine president Kersti Kaljulaid. Selle viisid ellu President Kaljulaidi Fond, Põhjamaade kommunikatsiooni- ja juhtimisnõustaja Miltton ning üleeuroopaline organisatsioonide võrgustik Out of the Box International.

Esimesse lendu laekus 104 taotlust, millest valiti välja 25 osalejat kaheteistkümnest Euroopa riigist, Norrast ja Rootsist kuni Horvaatia, Iirimaa ja Maltani. Kõige suurem oli Eesti esindus: seitse osalejat, kes tulid ratsaspordist, cheerleadingust, võimlemisest, curlingust, laskespordist ja Eesti Olümpiakomiteest. Ka spordialade valik oli lai. Osalejate seas olid esindatud jalgpall, kergejõustik, ujumine, judo, iluuisutamine, orienteerumine, jalgrattasport, võrkpall, Brasiilia jiu-jitsu ning isegi deltaplaani- ja paraplaanisport. Lisaks Kallile esindas ratsasporti Rootsi Ratsaspordiliidu esindaja. Osalejad tegutsesid klubides, riiklikes alaliitudes ja rahvusvahelistes spordiorganisatsioonides peatreeneritest ja juhatuse liikmetest peasekretärideni.

Programmi vajadust näitab selgelt statistika. True Northi asutaja Richard B. Stephensoni andmetel on rahvusvaheliste spordialaliitude tippjuhtidest naisi vaid umbes 10% ja riiklike olümpiakomiteede juhtidest 12%. Ka treenerite seas on naisi alla 15%. Paljudel naistel on vähe võimalusi juhtimiskoolituseks, mentorluseks ja rahvusvaheliste kontaktide loomiseks, ning Her Turni eesmärk on seda lõhet vähendada.

Ratsasport on selles vallas meeldiv erand. See on üks väheseid spordialasid, kus naised ja mehed võistlevad võrdsetel alustel, ning naisi on palju nii sportlaste, treenerite kui ka korraldajate seas. Ka Eesti ratsaspordi juhtimises on naised hästi esindatud ning tasakaal on pigem naiste poole kaldu. „Meil on ratsaspordis selles mõttes vedanud. Seda enam oli huvitav näha, kui erinev on olukord paljudel teistel aladel, ja õppida naistelt, kes on pidanud oma koha juhtimises alles välja võitlema,“ ütleb Kalli.

Miks Her Turn?

Kalli on kestvusratsutamisega tegelenud üle 20 aasta. Selle aja jooksul on ta olnud sportlane, ametnik, võistluste korraldaja ja Eesti kestvusratsutamise komitee liige. Viimastel aastatel juhib ta MTÜ-d Estonian Endurance Riding koos oma koostööpartneri, „partner in crime’i“,  Rita Randviiruga ning 2026. aastal oli Kalli Eesti noorte ja juunioride kestvusratsutamise koondise Chef d'Équipe. „Mida rohkem vastutust võtsin, seda selgemalt nägin, et juhtimine ei tähenda ainult asjade korraldamist, vaid ka inimeste kaasamist ja ühise suuna loomist,“ ütleb Kalli. „Eriti tiitlivõistlustel sai mulle selgeks, et kõike ei saa lahendada korraldusega. Pead suutma inimesi ühise eesmärgi ümber koondada ka siis, kui pinged on suured ja arusaamad erinevad.“

Tema sõnul andis programm võimaluse spordijuhtimist süsteemselt analüüsida ja arendada. „Spordis tegutsevad juhid on sageli vabatahtlikud, kes teevad seda töö kõrvalt. Õpime enamasti oma vigadest ja jääme küsimustega üksi,“ ütleb Kalli.

Tema jaoks on oluline anda kogukonnale midagi tagasi. „Eesti ratsasport on viimastel aastatel palju edasi arenenud. Meil on olnud esindaja olümpiamängudel nii koolisõidus kui ka takistussõidus. Juurde on tulnud voltiseerimine, kus meie sportlane on FEI edetabelis maailma 50 parema hulgas. Takistussõitjad on Kesk-Euroopa liiga põhjapiirkonnas 17. kohal, parim koolisõitja on maailma edetabelis 275. ja parim kestvusratsutaja 140. kohal. Kestvusratsutamises oleme viimastel aastatel läinud tiitlivõistlustele välja terve võistkonnaga ning meie seeniorite võistkond on võistkondlikus arvestuses arvestatav konkurent. Me ei ole veel tipus, aga püsime konkurentsis ja liigume maailma tippudele järjest lähemale,“ ütleb Kalli. „See kõik ei ole tulnud iseenesest. Keegi on korraldanud võistlused, keegi on koolitanud ametnikke, harinud treenereid ja pannud oma aja sellesse, et meil oleks võimalik konkurentsivõimelist sporti teha. Et see kõik püsiks, peame nüüd ise seda tööd edasi tegema. Her Turn näitas, et kõike ei pea üksi tegema. Tuleb leida need inimesed, kes tahavad samuti panustada, jagada nendega vastutust ja motiveerida uusi tegijaid kaasa lööma.“

Kandideerimine eeldas põhjalikku eneseanalüüsi. Kandidaatidel paluti kirjeldada oma senist juhtimiskogemust ja mõtestada lahti mõni keeruline olukord, millega nad oma rollis spordis on kokku puutunud. Kalli sõnul pani juba see etapp teda oma tegevust kriitilisema pilguga vaatama.

Programmi sisu

Programm kestis 23. aprillist 19. septembrini. Selle jooksul kohtusid osalejad kahel rahvusvahelisel seminaril: aprillis Tallinnas ja septembris Helsingis. Seminaridel käsitleti juhtimist, strateegiat, kommunikatsiooni, konfliktide juhtimist, isikliku brändi loomist ja soolist võrdõiguslikkust spordis. Lisaks toetas iga osalejat kogenud spordijuhist mentor ning seminaride vahel kohtuti veebis.

Esinejate seas olid Euroopa spordi- ja ärijuhtimise tunnustatud tegijad. Oma kogemusi jagasid Kersti Kaljulaid ning Soome jäähokilegend ja ROK-i sportlaskomisjoni endine juht Emma Terho. Esinesid ka Rootsi Judoliidu esimees ja Euroopa Judoliidu asepresident Kristiina Pekkola, Wolti tegevjuht Marianne Vikkula, LHV Panga endine juhatuse esimees Kadri Kiisel, Miltton New Nordicsi partner ja tegevjuht ning Alliance of Her programmi ja võrgustiku asutaja Annika Arras, Euroopa Olümpiakomiteede ja ROK-iga üle 20 aasta töötanud True Northi asutaja Richard B. Stephenson, Serbia endine tippsportlane ja spordijuht Mihail Dudaš, Soome Spordiinstituudi spetsialistid Kati Mälkki-Karttunen ja Emilia Rantanen ning Miltoni kommunikatsiooniekspert Kira Hagström.

„Neid inimesi oli tõeliselt inspireeriv kuulata ja kõik teemad olid otseselt seotud meie igapäevaste tegemistega,“ ütleb Kalli.

Programmi keskmes oli isiklik arenguplaan. Iga osaleja seadis endale mõõdetava eesmärgi ning kaardistas oma võrgustiku, et selgitada välja, kellelt õppida ja keda eesmärgi saavutamiseks kaasata. „Eesmärk võis olla nii isiklik kui ka midagi, millest oled ammu unistanud, näiteks koht, kuhu tahad jõuda, või asi, mida tahad ära teha,“ selgitab Kalli. „Programm aitas eemaldada need „aga mis siis, kui…“ mõtted, mis meid sageli tagasi hoiavad, ning andis julgust edasi minna.“

Mida programm andis

„Tagasiside andis mulle selgema pildi oma juhtimisstiilist. Hea meeskond sünnib siis, kui igaüks saab panustada ja vastutust võtta. Minu roll juhina on luua selleks ruumi,“ räägib Kalli.

Väga väärtuslik oli ka kogemuste vahetamine teiste osalejatega. „Kui kuulad teiste muresid ja jagad enda omi, saad kohe uusi ideid: ahaa, nemad lahendavad selle nii, proovime meiegi. Samas nägime, kui erinevate väljakutsetega spordijuhid Euroopas silmitsi seisavad. Mõnel pool peavad naised endiselt tõestama, et nad sobivad juhtivatele kohtadele. Räägiti ka ausa mängu ja läbipaistvuse küsimustest, spordi kasutamisest riikide maine parandamiseks ning olukordadest, kus suurvõistluste asukoha määrab pigem raha kui spordi huvid. Need teemad pole ka ratsamaailmale võõrad. Oli väga õpetlik kuulda, kuidas nendega tegelevad teised riigid, alaliidud ja ka rahvusvahelised spordiorganisatsioonid.“

Kõige olulisem avastus oli Kalli sõnul aga see, et tugi on olemas ka kodus. „Mõistsin, et meie ratsaspordi kogukond on tugev ja edasiviiv jõud. Kui ühendame oma jõud, suudame koos ära teha väga suuri asju. Mul on mitmeid ideid, mis on juba laual, aga nende elluviimine võtab aega ja vajab koostööd.“

Oma peamise õppetunni võtab Kalli kokku lihtsalt: „Mõnikord tuleb lihtsalt teha. Kõike ei saa raamatutest õppida, väga palju õpime käigu pealt ja kogemuste kaudu. Kui sinu kõrval on inimesed, kes soovivad sama eesmärki ja toetavad sind, jõuad kaugele nii tippspordis kui ka elus.“

Her Turnist jäi alles ka midagi püsivat: võrgustik naistest üle Euroopa, kelle poole saab alati nõu saamiseks pöörduda. Kalli soovib õpitut praktikasse viia ning tema praegune kirg on meeskonnatöö arendamine. „Kestvusratsutamises on just võistkondlik arvestus see, kus Eesti on viimastel aastatel oma tugevust näidanud. Tahan aidata kaasa sellele, et meie võistkonnad oleksid veelgi ühtsemad ja tugevamad ning võitleksid ka võistkondlike tiitlite eest,“ ütleb ta. „Selleks on vaja keskkonda, kus sportlased, treenerid, ametnikud ja korraldajad teevad veelgi rohkem koostööd ja viivad spordiala üheskoos edasi. Hea koostöö algab suhtlemisest ja see algab igaühest meist, ka minust endast. Palju häid ideid saab tuua ka välismaalt, kus paljud meie praegused küsimused on juba lahenduse leidnud. Sama avatust tahan hoida ka teiste ratsaspordialadega, sest meil on palju ühiseid väljakutseid ja koos leiame lahendused kiiremini.“

Teistele soovitab Kalli sellistest võimalustest kindlasti kinni haarata. „Eestlased on pigem tagasihoidlikud ja ajavad oma asja vaikselt omaette. Tegelikult ei ole abi või nõu küsimine nõrkus. Kui sul on idee, räägi sellest teistega ja vii see ellu.“

Palju õnne Kalli Katariinale programmi eduka lõpetamise puhul!

Rohkem infot programmi kohta leiad aadressilt herturn.eu.

Her Turn on Euroopa Liidu Erasmus+ programmi kaasrahastatud projekt. Väljendatud seisukohad kuuluvad autorile ega pruugi kajastada Euroopa Liidu või EACEA seisukohti.